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行情如果好的话一个月招20多个销售也有可能的,但是行情有时候也会变的,有时候可能一个月10个都不到。
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待遇好,想要多少要多少,反之就会相当尴尬。 招聘,很多人认为是一项单一工作,其实这是一项系统整体性工作。
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看你公司岗位流动性和相关吸引力了。尤其的薪水,提成等方面。
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幼稚的问题,你的招聘目标是什么?
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这个问题我真不知道,我估计他们一天就能捎上一个,哪天都有面试的,一个月才挣30左右。
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在boss上 找工作,忽然就遇到一个boss问一个月能招到多少人,😂
石头之所以暂时成不了玉,是因为没有遇见雕刻它的匠人。所以,在匠人眼中,所有的石头都是一块未经雕刻的玉。
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哈哈,问这个问题是不是感觉自己遇到问题了?
销售不好招 尤其是来了就能有业绩的合格成手销售更是招不到 一般一个月的话一个合格的销售都招不到 正在申请加v认证 求相互关注 只差十几个了 信誉承诺 只要关注本人的必关注对方 在这里特别感谢朋友的支持与帮助!多谢!!!
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看公司看行业