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闭嘴不说,他一定比你急
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这种情况就要多思考,哪些工作需要提前请示,哪些需要做完汇报结果,哪些在没做时候要报告并拿出方案,哪些要详细汇报,哪些要简单汇报,工作中要掌握好度,把握好怎样与领导相处
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嗯,同洪先生说的,多思考。他为什么能做领导,能力才是你看齐的地方。工作上受委屈也比较正常,真的受不了不开心你可以离职。
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跳槽吧
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