没有新消息
更多内容
已是奔三的年龄,未找到合适的工作,但是产假后原公司已经无岗位,已被调至其他岗位,应该先离职准备找工作还是找好工作再离职?
写回答
把你调离原来的岗位有没有事先和你商量,如果没经过你同意擅自调岗,这是违反劳动法的
3赞
0踩
1评论
建议你看看劳动法
0评论
可以的话,找好工作在离职吧
0赞
找好工作在离职
找好工作再离职
4赞
肯定先找工作再离职呀
2赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容