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1、候选人较多,筛选以后再进行二面。2、领导较忙,时间需要协调。3、公司流程就是这样。4、候选人不是非常匹配,需要和部门商量。
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我告诉你问什么 因为一面是双方相互了解的过程 一面结束后就到了求职者和企业双向选择的环节了 (意思就是你有可能在被录用的情况下不选择这家公司)正常情况下 出现在二面环节的求职者就是已经了解公司情况以及薪资标准 选择入职并等待被选择的情况 这样 才不会... 全文
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可能你不是特别优秀吧,需要考虑,或者说看看有没有更优秀的。
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如果你有信心,哪怕他三面,其实都不是问题,只是有的公司需要评估你的简历真实性吧?
当天是考虑要用你,第二天是人多的时候
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按要求来,正规公司就是要有这样繁琐的事情!不要抱怨,加油↖(^ω^)↗
公司的流程化很重要
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有的还当场拍板呢。 看实际情况。后选人优秀,领导有空就当天决定,备胎就等等
是需要和用人部门的负责人协调时间
一,显示自己很正规,二,领导很忙,三,我们公司不差你这个候选人
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