提问
发动态

没有新消息

更多内容

吃橘子吗

如何进行薪酬设计和绩效考核？

收藏
举报

写回答

消灭0回答>>
热门职位推荐
安全员招聘
中国银行招聘
吊车司机招聘
滴滴招聘
博世招聘
保安招聘
厨师招聘
货运司机招聘
服务员招聘
电工招聘
奥迪招聘
阿里招聘
叉车工招聘
必胜客招聘
家政招聘
技工招聘
地铁安检招聘
车工招聘
喷塑工招聘
普工招聘
AI训练师
物业维修
医药项目招投标
保安经理
项目申报专员
游戏数值策划
关务专员
道路设计
药品研发
数据开发
热门公司推荐
霸王茶姬招聘
肯德基招聘
顺丰招聘
美团招聘
京东招聘
饿了么招聘
比亚迪招聘
中国一汽招聘
北京汽车招聘
蔚来招聘
东风汽车招聘
长城汽车招聘
奇瑞汽车招聘
理想汽车招聘
长鑫存储招聘
天江药业招聘
蓝月亮招聘
安踏招聘
TCL招聘
海信招聘
联想招聘
海康威视招聘
宁德时代招聘
中兴招聘
新松招聘
京东方招聘
申通招聘
圆通招聘
中通招聘
百世物流招聘
德邦物流招聘
麦当劳招聘
星巴克招聘
海底捞招聘
蜜雪冰城招聘
瑞幸招聘
雀巢招聘
腾讯招聘
百度招聘
快手招聘
字节跳动招聘
新华网招聘
小米招聘
招商银行招聘
中信银行招聘
北京银行招聘
兴业银行招聘
交通银行招聘
建发集团招聘
中国移动招聘
中国联通招聘
中国电信招聘
中粮集团招聘
国药控股招聘
中广核招聘
中国船舶招聘
强生中国招聘
汇丰中国招聘
宜家招聘
立邦中国招聘
伊利招聘
青岛啤酒招聘
京港地铁招聘
宝马招聘
小鹏汽车招聘
华为招聘
特斯拉招聘
吉利招聘
奔驰招聘
海尔招聘
美的招聘
京东方招聘
施耐德电气招聘
德邦物流招聘
推荐阅读

#人力资源#薪酬绩效考核主要内容有哪些

0回答  

90后的下属在其他公司上班，请我帮他们修改制度做她们公司的薪酬设计，绩效考核而我却找不到工作呢？

0回答  

业务员绩效考核与薪酬方案有哪些？

4回答  

如何利用期望理论和公平理论进行薪酬设计？

1回答  

如何设计绩效考核体系？

3回答  

我在原来公司没有做过薪酬计算，绩效考核也只是做过初期的kpi收集上报，但是面试的公司要求会薪酬计算和绩效考核。我该怎么办呢？怎么说呢？

3回答  

现在招聘，一个小职位就要求的很高，比如一个人事专员就要求你会设计薪酬福利制度，绩效考核制度。

3回答  

绩效考核表应该如何设计？

2回答  

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn

友情链接

HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区

51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445