领导要是出尔反尔怎么办 由于部门拆并，我本来该去另外的部门，结果这边的领导觉得我能力不错，要求我留下，我和她谈了一下，我要求升职加薪，她当时也同意了，现在部门拆并完了，她完全都没有给我升职的意思，仿佛把之前说的话忘得一干二净了。求助同事们，专家们想想办法，接下来的路怎么走。

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