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或许源于迷茫和不甘,大部分工作过了新鲜感就会变得单一。刚步入社会的时候总觉得可以做更多事,挣更多钱,究竟想干什么,并不知道。后来经过一些挫折,索性朝钱看,并没有没目的的辞职,以前离开的同事挣得多,我就去,有一点经济基础就有了目标,买房装修买车都是,当... 全文
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无外乎两个原因: 1,钱没给到位 2,受了委屈
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不如意事常八九,可与人言无二三。客观原因肯定存在,主观动摇也属正常。如果你有明确目标,那么作个判断,这份工作对你是否有帮助再决断。如果没有目标,忍耐吧,哪都一样,除非钱对你来说无关紧要。
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自己的定位吧!
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原因很多,不一定和薪资有关,有人自己正在做的事情不是真正想做的,有人没找到目标,有人没找对方向,有人想怎么做就去怎么做等等。你是哪一种?
我一干就是31年,目前单位内部退养了。不知道现在的人眼睛这么都长那么高?!都想自己成CEO,辞职现在已成常态化,特别是一家公司常年招聘销售业务员的,就不用去了--待遇低、工作时间长、责任重,不讨好。干不了就辞职,服务业也是这样为了工资而工作,那给的高... 全文
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心凉了
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