没有新消息
更多内容
写回答
过来人告诉你注意两点：第一，不要说现在公司不好。领导或者老板比较在意员工离职的想法，但是她们不会因此而改变太多。既然你也走啦，不管这个公司原来怎么样，都不要多说他们不好。 第二，尽量表示客观原因才离职。类似于换了住处路程太远，不想再从事会计，或者换个... 全文
6赞
0踩
0评论
告诉他，你这点钱我很难帮你做事。
直接说最好，可能会加薪挽留
1赞
2评论
要走就走，千万别挽留
3赞
你可以委婉点说，比如，其一，什么什么；其二，什么什么；其三，……；……；最后，工资待遇好！切记，不要说公司的坏处，或不满的地方。
5赞
世界这么大，我想去看看
4赞
很简单，工资不满意，直接了当，绕圈子只是自己骗自己，领导心里清楚的很
我让评论好多都是不能负面评价公司的好坏与工资和高低，为什么不能？既然你决定离职，肯定有足够的理由和坚定的立场，为什么就要虚编莫须有的理由？
1评论
先对自己的工作做个小结，对公司提供的平台表示感谢，对领导的帮助表示感谢，然后说想换个环境。
17赞
实话实说，怕什么，就是哥不伺候了，要另谋高就
举报
举报
举报
举报
举报