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工作是否好找，一方面要看是否是同行业（虽然我并不赞同，但现在大部分公司都比较强调这一块），另一方面还是要看个人竞争力。而且现在我看HRM年龄限制基本在35周岁以下，您如果经验丰富，可考虑HRD。
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谢邀，四十岁的人事经理如果找同行业的话应该还不很难，直招经理的公司要好好考虑考虑，跨行业就挺不容易了？
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工作到是有，难以找到合适的。
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