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想请教下人事一个问题：现在我在职的公司要跟我签转正合同，一年期的，但是两种签订方法。一种是从入职也就是试用期算起一年，缴纳五险一金，另一种是从现在也就是试用期过后开始签一年，不缴纳试用期五险一金。针对此想请教专业HR是否合理。
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马化祥云自然腾 广东/武汉科技大学城市学院
创建于: 19-09-16
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华南大区 广东/韶关学院
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创建于: 19-11-04
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