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领导力这个问题就涉及管理方面的专业知识了，常规情况下，领导对于下属的管理方式，基本可以分为三大类：法治、仁治、理治…… 法治顾名思义，是靠企业制度来管理，严格按照规章制度来执行，这种管理方式大多出现在大公司，因为人员多，各种性格的人都有，而企业必须... 全文
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领导力这个问题就涉及管理方面的专业知识了
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