还有就是，我个人认为，不要一直用证件照当照片，你可以找一张拍的不错的生活照，截下来当照片用，因为所有人都用证件照，你要显得特殊一点，要不然hr不会有太深刻的印象，还有个人评价其实可以删了，真没人看，你信得过我帮你改改，你看看行不行

1.工作经历最近的一份写到前面，大学助理那个人去掉。

我这缺人，你想来吗😂

22～24年的工作经历写在前面，以前2019的写后面，人事看简历都是先看上一份工作的。然后要找的工作岗位和薪资要求写在左边，boss还是智联来着，有一个模板可以把你要找的工作岗位和薪资要求放到简历的左边位置上。

是熟人内推的意思吧？

说的就是流水线作业，都是证件照都脸盲了，生活照还能让人事有点印象

只怕用生活照不正式一眼筛掉，HR 都是流水线作业

内部有什么途径呢

简历挺好的，但你这个职位，社招要求比较高，薪资还不如意，如果内部去这个职位，门槛非常低。选对公司是关键

主要突出你的工作经历和所获得的荣誉，其实学校那点事没人太在乎的，你要把你的优势尽可能的显示出来，让别人一目了然