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小宋学长 智联校园干货君
#校招求职面试#面试官:请给我一个录取你的理由 在回答这个问题之前,要思考面试官为什么要问这个问题: 1、了解你对自我的认知 2、了解你与岗位所需技能是否匹配 3、看你是否能为公司带来价值 那么在回答这个问题时,要结合以下两点进行阐述: 1、结合以往经历+举例(表现出以往经历与岗位的匹配度) 2、结合职业规划(表现出自己的稳定性与上进心)

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复杂了
23-08-04
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#校招求职面试#面试官:给我一个录取你的理由 在回答这个问题之前,要思考面试官为什么要问这个问题: 1、了解你对自我的认知 2、了解你与岗位所需技能是否匹配 3、看你是否能为公司带来价值 那么在回答这个问题时,要结合以下两点进行阐述: 1、结合以往经历+举例(表现出以往经历与岗位的匹配度) 2、结合职业规划(表现出自己的稳定性与上进心)

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#遇到不会的面试问题,该如何应对#对待面试当中不会的面试问题,可以稍微放平常心一点,不要过于以回答问题为导向。能不能录取和是否回答出所有问题并没有直接的联系。因为面试官会问你很多问题,又不止这一个问题,其他问题好好回答就是了

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#校招求职面试#面试失败后,要做哪些事? 1、经历梳理:面试的时候,面试官一定会深挖大家的过往经历,宝洁八大问就是经典的对应经历考察提醒,可以自己好好梳理一下过往的经历和沉淀的经验,复用到不同问题的回答中。 2、岗位梳理:面试前一定要对这个岗位做了解,典型问题,面试官会问岗位定义,比如:你认为什么“销售”、“运营”等;其次要结合公司的JD,形成对岗位的认知和要求,这样面试中才能更好地表现出自己与面试岗位的匹配度。 3、行业认知:应届生不用太深入,适当的了解一下行业和赛道的现状,也方便知道自己求职行业、岗位的发展天花板,多一份消息,多一份信息。 4、复盘总结:一定要做!很重要!每次面试完把复盘记录下来,形成自己的面试库,提醒自己回答可以优化的部分,以及面试官的反馈,还有面试进度等其他流程。

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【面试官常问的问题,关于职业规划问题应该怎样回答?】 回答面试官问题之前,稍微了解一下,对方提问这个的目的是什么。作为一个大厂11年人事的角度告诉你,通常我提问这个是想看看候选人是否上进、对自己的认知定位,更想看看他的职业规划的发展路线我们公司是否能予以满足。了解对方提问目的后,再来回答下,通常如何回答这类问题。我的建议是如实回答,每个职场中人都应该好好规划下自己的发展,只要你的回答不是华而不实、脱离现实、杂乱无章,一般不会有什么问题。所以建议去面试之前,好好想清楚,也多了解下目标公司,建议能结合一下。

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#应届生求职#应届生求职面试时,如果面试官问你作为应届生,没有经验该如何做好这份工作?这个问题你要回答的诚恳,表现出自己的敬业。

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