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#实习生/兼职#跟一老板干测量三年了工资4700然而找的其他学徒刚来就是4500的工资，这样的老板还能继续干下去吗
4回答
#机械设计/制造#对于一个经常放假的公司还能继续做下去么，上半个月休息半个月
2回答
#销售顾问#在一家培训学校做课程顾问，四个月签了五个人，个人感觉已经失去了继续干下去的动力！怎么办？
1回答
4s干了四个月给个两个月工资还不给上保险还值得在干下去吗？
14回答
入职半个月，没签合同，想离职，不给半个月工资怎么办？
11回答
四个月没有发工资，甲方每月准时回款，还能不能干下去了
1回答
应聘一个工程师岗位，但每年总有三四次半个月的顶岗当操作工，还要继续干下去吗
0回答
我现在成都一个项目我这个部门一共有九个人吧 现在已经跑了五个了其中四个实习的一个专监 我要不要跑？
2回答
自己的事业走不下去了，不干了父母那边交代不了，干吧太艰难，不挣钱，该怎么办
1回答
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#视觉/交互#刚来半个月，加上我一共五个管培生，但是四个已经马上就要走了，不干了，我还要继续干下去吗
别开枪是队友我感觉不要受别人影响，关键还是你自己评估一下这个工作是都值得你干，干好这个工作对你能力有没有提升。如果自己觉得确实好就干下去，如果工资很低有没有提升空间，别人都干你也有人不干了。