企业招人是没有标准的，同一个企业在不同阶段，同一个职位的人员需求也不一样，比如初创型企业和稳定型企业的HR，工作就会差异很大.不过企业招人不是决定于股东，而是决定于需要，股东可能会决定人选，但这个人一定是要满足职位的需求，而职位是为了满足企业的发展需求。