人力资源对于企业而言是一个很重要的板块，肩负着为企业不断输入新鲜血液的责任，没有好的人再好的事情都做不了。招聘岗可以算是这个领域的敲门砖，在这个岗位上先学会匹配各个不同位置所需人才的特质，而后可以转向人力资源培训甚至是集团级别的人力资源规划。