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#辞退#工作时间从965强制改为986,不同意要求离职,不给补偿。工作基本都在7点多才走,大家给支个招。

收集工作证明,打卡记录,请假记录,审批记录,加班记录等所有有利于个人证明。对于这个规定先不要去公开反对,如果变成既定事实,后续就是你匿名举报企业,工作照样。想离职就先要劳动合同,去仲裁,仲裁那边有免费律师,先咨询好对策和可以争取的权益。或者公司辞退你,给你N+1补偿,你觉得还不够的话,可以仲裁,要加班费,要求补足社保和公积金等。然后还可以举报公司不给全员足额缴纳社保公积金,不按照实际工资报税等,可以私聊我微博@世俗的一个人,给你更多建议

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