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#PK广场#品质采购专员，六月份到两年，干不下去了提离职吗
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#打工人的日常#部门合并后调岗，不让干原来的岗位，变相的搞你，最终目的就是让你干不下去自己离职，不用赔偿，该如何解决
0回答
从事hr，到公司两个月了，开了四个人，实在干不下去了，但是老板娘对我还不错，怎么提离职，求解👉
9回答
前几天提离职了，公司不同意非要按公司流程30天内走完，不然就按旷工处理，干不下去了，心累
6回答
只想离职休息，干不下去了
4回答
在一家公司干了2年了，忽然说用不了那么多人了，让我离职，我该要什么赔偿吗
4回答
在这公司待不下去了怎么能委婉的跟领导提离职
2回答
组长刁难自己，部门经理还偏袒她，还要不要继续干下去，因为公司总的来说还不错。就是部门领导不行
1回答
试用期没到，公司要求自己主动提离职，如果不走，公司有权不续约，不赔偿吗？
6回答
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公司各种刁难，逼得你干不下去，自己提的离职流程，可以赔偿吗？
跳动的字符仔细看岗位责任制，不违反劳动法和公司明文规定前提下直接怼回去，干不了，叫别人干，因为你自己辞职的话没有额外补贴，公司开除你要多发你工资。