有，比较难，方太是一个比较成熟的大公司，首先至少要做3年提高业务能力和熟悉体制规则。方太不缺人才，主要是会做人，要跟慈溪派搞好关系，会来事。再次就是绩效考核每年达到优秀（B+），基本有晋升机会就非你莫属了。晋升有两种途径，一是专业方向，二是管理方向，内部有初级-高级的能力评价体系。遇到领导层变动（领导离职或晋升），基本就可以晋升到领导了。