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#疫情互助联盟#疫情期间延迟上班,是可以把工资降到天津最低标准吗?法律允许这样?

向先生 重庆/江西赣江职业技术学院

就目前来看,是可以的,延迟上班原因不是企业造成,而是不可抗拒的事情导致,如果延迟上班超过一个月,对这个月工资可以按照最低标准执行。能这样执行已经是良心企业了,一分不给的也不少(普遍是小私企)

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