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😄年轻就是这种感觉，我去年也是只要多撑十天就可以有半个月带薪休假和一些奖金，今年倒好，一年都在闲着，
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去年公司宣布有奖金，干满一年一个月奖金，没干满一年半个月奖金，然后今年以为奖金是一个月的！没想到和去年一样，只有半个月的奖金！这样合理吗？
Windy这个不要纠结了，不在劳动法保护范围之内，公司挣钱了就给了，没挣钱不给你也没办法，除非是签了合同，年底双薪，这必须给，如果只是作为奖励，就别计较了。