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问题来自于
范先生
武汉理工大学/销售员
#HR社区#当当创始人李国庆表示，员工离职主要原因不是薪资，而是因为上司，你认同吗？
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#HR社区#当当创始人李国庆表示，员工离职主要原因不是薪资，而是因为上司，你认同吗？
周磊 北京/沈阳化工大学/安全工程师、酒店管理认同 上司如果采用柔性管理，开放性思维，允许下属超越自己，那是公司之福，有一颗容人之量宽己之心！才能有更加长远的发展！