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问题来自于
范女士
河北/石家庄学院
#档案管理#公司未与我签订合同,长期拖延发放工资,现提出辞职,但公司要求有人接替后才可离职,现在我应该怎么办
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#档案管理#公司未与我签订合同,长期拖延发放工资,现提出辞职,但公司要求有人接替后才可离职,现在我应该怎么办
提前一个月半个月讲的话就可以走,如果不让走或拿你没签合同这事压着你你就拿上班记录去告他