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问题来自于
智哥
浙江/北京第二外国语学院
#有话职说#HR考虑地域因素，算不算歧视？
单纯因为偏见拒绝某个地方的应聘者，这毫无疑问是职场歧视，而当地域在职场中作为考虑因素时，我们更应该去思考这个因素反映出了我们身上的什么能力和特征。为什么有些公司会因为地域拒绝应聘者？面对不能改变的地域，我们能做什么？
210038
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智哥
浙江/北京第二外国语学院
#有话职说#HR考虑地域因素，算不算歧视？
单纯因为偏见拒绝某个地方的应聘者，这毫无疑问是职场歧视，而当地域在职场中作为考虑因素时，我们更应该去思考这个因素反映出了我们身上的什么能力和特征。为什么有些公司会因为地域拒绝应聘者？面对不能改变的地域，我们能做什么？
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#有话职说#HR考虑地域因素，算不算歧视？
李女士 湖北/湖北大学不算，综合评估 我自己现在就因为孩子上学公司离家太远准备离职，地域原因非常阻拦员工的长期规划。试想一下好不容易花了一年半载把员工培养出来了，然后她跟你说要回老家结婚生娃这时跪求各位HR的心里阴影面……反正如果是我我肯定是一群草泥马在心里崩腾而过……