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面对一份条件很好的工作非常着急要人入职,你会义不容辞的辞职,还是坚守岗位把事情交接

Ao初见

离开前做好必要工作交接是份内的事情,这个时候也只能体现一个人的人品,至于离职通知期这个事情完全是可以跟老板好好协商的,设想下,如您已经认真做好工作交接,老板有何理由不让你离开对吧。职场上做事是其次的,做人(人品)才是第一位。你也为你自己将来留个好口碑

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