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#求职经验#下午面试工作,我填了下简历,进去聊了一下 。我问她工资,她不说工资多少,一会说人事会和你说。结果她出去了一下,一会回来和我说你回去等消息吧。我知道没希望了,可总觉得他们好像是故意让别人来应聘,最后保留简历上的信息。。。。。。

我昨天去申通快递应聘,上来首先让填简历表,也不说工作薪酬,等你填完,告诉你没有保险,计件工资,自己的汽车不能用,需要用公司的车,按揭还款,还要师傅带等等,各种不合适!友友们说说看,他们要咱们的简历信息干什么用啊!

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0 条评论

都是招聘流程,还有就是有考核任务
20-01-09
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没有,就是招聘流程,还有就是招聘人员都有自己绩效考核制度,简历就是考核专员的凭证
19-12-26
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想的都好多啊,填表纯粹是因为公司规章制度要求填,为了防止人才重复面试或者和其他供应商产生冲突,招聘的也不是高端岗位,故意要存你简历真的没必要而且真的没有用
19-04-07
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河南/河南财政金融学院
没有用处,只是单纯的公司对人事的一个绩效考核,但对于人事来讲是人才储备的过程。
18-04-24
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四川/成都理工大学
人事要完成招聘任务,不多整理点人员信息会显得自己很闲没事干
18-04-10
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山东/山东财经大学
卖啊。做假物流单你信么
18-04-07
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就是啊,投了简历了,聊了一会,在问就没消息了,

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提到工资就没下文

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昨天上午去面试了一家公司,面试聊了一会,然后就问我能不能外派,我就说了三四个能去的地方!然后他们又问我希不希望从事技术型的工作,我说还是蛮适合的,他们就说要我不要急着做决定,回去思考一下,然后又叫我等一下,他们需要讨论一下,最后叫我回去等消息,说是最迟后天会给我电话,这还有戏吗?

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