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#打工人的日常#之前面一家工厂招人事，因没找到人，聘方就兼着人事的活，不止一次提到过人事这个职位很轻松很闲的没事干。
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#课程顾问#我今年26岁，未婚，现在处于迷茫的状态，不知道接下来从事于什么工作，继续做销售或者人事，现在很纠结
0回答
#销售经理#本人有5年销售工作经验，之前做的是快消行业。辞职后面试了很多家公司，大部分都是在接受面试邀约后，聊了后得到了人事的认可，后来和团队经理或者总监聊了后都觉得可以，可是一到总经理那里，没有聊几句就被总经理说不合适。也是特别郁闷。
1回答
35+了，未婚，面临职业困境，想换工作合适平台少，面试了回音又没有～好焦虑！不知道该如何！
63回答
一颗真心全给了公司，重情是不是职场最要不得的东西？录用后半个月又告诉我总经理不批没原因不录取。
16回答
入职不到两个月，觉得公司管理太过混乱，想辞职了，合适吗（心情十分焦虑））
8回答
我去喜欢的一个公司面试没通过，不过我觉得他的职位我能胜任，我有他们人事的电话，我该怎么办呢。现在是在职状态，不过真的不喜欢这个工作，就想马上辞职，可是裸辞后就觉得压力太大了，小伙伴们，这可怎么办啊
6回答
老师，人事经理和用人部门经理【公司副总】都觉得ok，但是到总经理面试，感觉一半一半，这种通过几率怎样
1回答
面试了一家比较满意的公司，面试了好多轮，但是一直没有结果，今天问人事说，人事说问问，要不要继续追问？
5回答
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#人事#31岁未婚女性，现在在一家公司任职人事经理的职位，想辞职，第一，总经理很年轻，喜欢亲力亲为，越级管理，工厂工人都要亲自面试，基本剥夺部门经理的用人权利。第二，我没有招聘和用人的决定权，因为我的专员都是总经理塞给我的，他觉得这个人有用，让我管好这个人。辞职很纠结，觉得没合适的机会！
恶魔尊主与其自己猜测，不如巧妙去提问，既然都走了想走的想法，那就索性弄清楚是他个人因素，还是处于对你的不信任，有意而为之。