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我是9月入职,约定试用期3个月,12月已经转正,1月8日人力主管口头提出我不能胜任这个岗位要辞退我,之前是说转正之后缴纳社保,但到1月还没有缴纳,现在要辞退我,我可以申请什么赔偿,12月已经签订劳动合同,是2年期的
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我是9月入职,约定试用期3个月,12月已经转正,1月8日人力主管口头提出我不能胜任这个岗位要辞退我,之前是说转正之后缴纳社保,但到1月还没有缴纳,现在要辞退我,我可以申请什么赔偿,12月已经签订劳动合同,是2年期的
首先你已签订劳动合同,如果你不胜任这个工作,可以申请调岗,如果被驳回,你有权要求公司赔偿你一个月的平均工资。