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HR折风 山东/山东经济管理学院为什么面试之后不要你？ 很简单，简历与表现不符 了解之后不是想要的员工 公司不招人只是正储备人才 如何改变现状？ 1，耳目一新的面试手段 2，多熟悉面试经验，少踩雷，毕竟很多面试官并不专业，无法从你不佳的表现里，发现你的长处。 3，制定职业规划 首先说1，何为耳目一新的面试手段？带ppt，带方案，带工作计划面试。 如何为何要制定职业规划？ 工作不合适，哪儿不合适，什么样的工作适合我，我能干什么样的工作。 有目标才会有准备，有准备才会有机会