适合的才是最好的，并不是说任何招聘单位都只看性格，如果你的专业能力没有问题，那性格倒在其次，因为那是你的私事。要想回答好招聘者的问题，你需要对所应聘的单位和工种有一定的了解，谁也希望找一个上手的员工而不希望花更多的时间去培训她（他），所以你必须表现出你专业的一面。他招你是为了工作，所以你对于言辞不必过于讲究，但是你所应聘的专业一定要有相当的认识，否则容易碰壁。性格内向的人一般比较适合做细致的工作，你也许可以在这方面下功夫，还有很重要的一点我认为是你应该展示自己具有继续学习的能力，这很重要，因为时代在进步，人不进步是不行的，而要进步只有靠学习才能获得，所以学习能力和不断学习的精神显得尤为重要。