提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
回答
#职场中年人#病假期间续签,单位是否需要“双倍”工资?
财税有道
云南/中国人民大学
没有这个说法,你可以看一下《劳动合同法》。
4
赞+1
0
评论
0
条评论
财税有道
云南/中国人民大学
助人为乐,好人一生平安!已采纳~
19-05-27
赞0
回复
问题来自于
财税有道
云南/中国人民大学
#职场中年人#病假期间续签,单位是否需要“双倍”工资?
2481
阅读
2
回答
我要回答
邀请回答
推荐阅读
#HR社区#北京劳动法律师—劳动合同未续签,双倍工资案例
1回答
2336阅读
#普工/技工#工作期间患病,歇了一个半月然后合同到期公司不续签合同了。
1回答
1049阅读
#职场中年人#现在的工资都那么高了?
0回答
1115阅读
亲们我问一下休病假期间单位招人把我位置顶了我该咋办啊
0回答
587阅读
作为职场人,在职期间是否需要更新简历?
0回答
1689阅读
劳动合同到期后未续签是否需要支付二倍工资?
0回答
2065阅读
员工休病假期间合同到期,是给续签还是可以直接辞退?
24回答
5854阅读
因劳动合同已过期一年单位未与劳动者续签,年半后才让签回合同。劳动者可申请要回没合同期间的双倍工资吗?
1回答
3069阅读
我了解一下病假期间工资结算怎么弄的,三个月病假
0回答
1161阅读
正在发声
热门搜索
🔥职QStar养成计划
职Q每日打卡
🔥做得一手好菜
职场相亲角
找工作找工作
披荆斩棘的老哥
乘风破浪的小姐姐
当代斜杠青年的自我修养
我的微笑☺
今天你做了哪些努力
锦鲤许愿池
一张图证明你的颜值
甜甜的恋爱
#职场中年人#病假期间续签,单位是否需要“双倍”工资?
没有这个说法,你可以看一下《劳动合同法》。