正常的应该是共赢关系，但是现在中国的企业又有多少能达到共赢？ 现在的企业好多都在剥削员工的劳动力，更提出所谓的996制，这样的企业不会赢得员工的向心力，除非工资待遇的确很好。 彼此内心有了隔阂，长期下去，公司和员工的冲突越来越明显。