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#破局出击#面对员工闪辞闪退,该如何应对?是直接按照合同规定要求员工赔偿还是直接放行?
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#破局出击#面对员工闪辞闪退,该如何应对?是直接按照合同规定要求员工赔偿还是直接放行?
立刻直接让其走人,这样的人留下来也是祸害,更会影响其他员工的工作状态。心已经不在了,强压着人留下来,毫无意义!