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问题来自于
秦女士
四川
#酒店服务#招客房服务员，客房主管啊
为什么感觉很多人都做不下来客房服务员呢？自己也是从20多岁就开始做了，在辛苦也坚持过来了，是现在生活水平更好了，大家都不愿意吃苦了？
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秦女士
四川
#酒店服务#招客房服务员，客房主管啊
为什么感觉很多人都做不下来客房服务员呢？自己也是从20多岁就开始做了，在辛苦也坚持过来了，是现在生活水平更好了，大家都不愿意吃苦了？
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#酒店服务#招客房服务员，客房主管啊
李女士 河南/郑州师范学院首先员工关怀一定要有，尽量照顾全面，其实是工资待遇要好，其实员工离职无非就是两个原因、第一就是工作上受委屈了，没人关怀和理解，第二就是钱给的少了；海底捞也是服务行业为什么服务会那么好呢，因为他们领导对员工关怀是非常到位的，员工感觉像家一样愿意留下来