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#领导是个青铜#如果你没有出错被领导认为是错,领导训骂了你,你会怎么做

这个时候就是看谁能扛事的时候,领导需要通过指正他人错误来建立自己的威信,这个时候分的不是对错,而是看你的承受能力,你先把事情抗下来,不是你的错也是你的错,首先你赢得了同事的好感,私下里别忘了准备好你的方案,然后再告诉领导,之前发生的事情,以及你接下来的处理方式。 切记不要一味追着对错不放,领导最想看的是你接下来怎么做,怎么让事情好起来。 做好了,领导眼里你是有担当的人,扛好了,同事眼里你是雪中送碳的兄弟,有晋升,卿当首选

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