这要看你跟老板关系如何了，其实这种事情很常见，首先要加强与老板关系，让同事之间都默认你是老板最信任的人，然后选择加强某些同事的关系，在他们力所能及的范围间接的移交工作出去。一方面体现了你的工作能力，另一方面体现了你的管理潜质。