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求问各类岗位推荐用何种绩效考核和激励方式,比如销售类、研发类、服务类、职能类等。
陈先生
四川/四川机电职业技术学院
这么好看的不应该靠脸吃饭吗
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用户7094410
其实不论何种绩效,目的是为了让员工干活积极。那么就要把干活和利益挂钩。 普通员工是不会考虑企业利益的,起码90%员工不会。所有从实际利益出发会更有效果些。
19-03-05
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问题来自于
你可爱的祖宗
辽宁/辽宁大学
求问各类岗位推荐用何种绩效考核和激励方式,比如销售类、研发类、服务类、职能类等。
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