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对于HR来说,招聘时电话邀约的误区和技巧是什么呢?

Jacky 广东/暨南大学/市场经理

首先是要找到对的人,如果对方都不想换工作,或者不想做某些特定行业和领域的,肯定挂了你。其次是要摸清对方心态,看受邀人最看重和在意的什么,这样才能更有把握吧!

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