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#生产部主管#工作快11年了,在南方做了4年的项目主管,不到2年的生产主管,在现在的公司做生产主管马上4年了,工作成绩没年都有很大提升,特别是17年,跟16年比工作效率提升40%,产量增加50%,人力减少快20人。现在看不到前途,虽然上级职位空缺,但也看不到晋升的机会,不知道该怎么办?
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#生产部主管#工作快11年了,在南方做了4年的项目主管,不到2年的生产主管,在现在的公司做生产主管马上4年了,工作成绩没年都有很大提升,特别是17年,跟16年比工作效率提升40%,产量增加50%,人力减少快20人。现在看不到前途,虽然上级职位空缺,但也看不到晋升的机会,不知道该怎么办?
如果经验丰富,跳槽是涨薪的最佳选择。现在很多企业宁愿高薪外聘,也不愿给老员工加薪。建议有合适的就跳吧,不同的企业,企业文化不同,对自己来讲也是一种学习、自我提升。