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作为HR,你认为什么样的应届生值得招?

陆先生 常州盛天传动件有限公司 / 人力资源部长 01-10

学校刚毕业的学生,最大优势在于:刚入职场,白纸一张,可塑性很强;其次,接受能力比一般社会上员工强;第三,肯苦。只要钱给到位,学习能力和上手能力绝对强,当然背后付出也多。第四,从企业角度出发,应届生的薪酬相对比一些社招要低。 当然,前提就是这企业有足够时间来培养应届生。

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九牧王股份有限公司 / 人力资源部经理
你确定你说的是现在的90,00后?
01-12
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保险 / 保险顾问
调皮捣蛋的,顽强的,轴一点的
01-11
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