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新进入一家公司当领导，面对公司里的“老油条”般的老员工该怎么应对？
不建议在新公司有很大动作，更不要随便辞退老员工，这些老人可能在公司有时说话可能比你都管听。首先，你花些时间深入这些老人里面，了解他们的具体想法和要求。其次，你还得取得老板的信任和放权。这两点你做到了，对你开展工作会有帮助的