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初试一家企业开始和HR聊得都挺好，最后诧异我三十一二的年纪未婚未育后就等通知了。差不多隔了快一个月又叫我去复试。在等待老板来面试前HR一上来又跟我说未婚未育很难找工作的，企业不太会考虑的，还问了很多相关的私人问题，让人明显感受到不愉快。后来老板面试因为工作经验与岗位契合度很高谈得也很好，最后让我去和HR料待遇问题，但HR说要和老板沟通一下……然后就不了了之了。
不知道为什么介意未婚未育这一点，HR还有邀约复试，如果没有客观面试招聘的诚意，也不用浪费面试者的时间。或者只是给老板看到自己有在工作？
19-04-29
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32女性未婚，现在出去面试应该说未婚还是假装已婚已育？
我也30+，去面试的几家公司，面试过程中明显的对学历和能力都满意，当问到婚育问题时，我都说的是未婚，目前没有这方面的打算，对方虽然什么都没表示！甚至初试时，没有人关注这个问题，都到复试了，才会问....但是都没有然后了....到现在导致我，也有你这样的想法，是否告诉对方已婚已育就不会这样了....特迷茫。