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一口茅台酒
#职场聚焦#员工少发几百块工资就闹情绪要离职，这种计较的员工有留的必要吗？
对于员工来说，每一分钱都是劳动换来的，用人单位没有任何理由少发或克扣，这不是员工计较，是用人单位失信。
202408
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#职场聚焦#员工少发几百块工资就闹情绪要离职，这种计较的员工有留的必要吗？
对于这个问题我只能呵呵了，到底是什么样无耻的公司管理人员才能说出这样的话。这个问题你不应该问别人，应该问你们公司自己。公司少发工资，这样的企业还有留的必要吗？反正我的公司，我宁愿把信用卡刷爆也不会少他们一分钱，员工的工资，每一分都是自己劳动所得，你有什么理由去扣发？而且还恬不知耻的认为别人闹情绪，真是可笑至极