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匿名用户
怀孕了,去应聘,如实说明后为什么会被公司拒之门外?
怀孕了也不影响正常工作啊,该有的工作能力也有,为什么就会被歧视,要不就明示不招女性,或者不招会生育的女性。
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怀孕了,去应聘,如实说明后为什么会被公司拒之门外?
公司要考虑成本等各种问题。公司招你是做事的,已经知道自己怀孕了说明已经至少一个月了。你上班适应公司环境一个月,怀孕十个月,其他什么不说你身体状态良好的情况下一个最多最佳的工作时间为8个月,然后要休产假,休产假期间公司要发你薪资。个人体质不同孕期反应不同,万一遇到需要养胎的孕前工作时间更少。招人说明缺人,人选那么多公司公司肯定要选相对稳定的。找一个做几个月回去休产假了公司又回到缺人状态。正常公司不会选择这样的。