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#职场聚焦#领导没下班,你走还是不走?

嘎嘣脆

销售,看业绩。行政,看效率。管理,看统筹。boss看重的是你解决问题的能力,表面做的再好,只能掩盖一时。领导者考量下属的核心还是结果,把自己该做的在规定时间做完,做好,你就是人才...你要问我,“我们公司不这样,咋办?那我建议“尽早离开”,那如果各种原因,无法离开怎么办?,你只有委屈自己,同流合污了!

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