工作强度整体来说是很小的，时间相对比较宽松。最主要的问题是学生的素质堪称全济宁“最高的”，非常不好管理。另外，学校没有特别稳定的生源，每年的工资待遇取决于前一年教师的流失程度和新进教室的数量，忽高忽低，关键在于你带多少学生。综合起来说，比较适合短暂徘徊期跟流通族来工作，不适合长期工作，更不利于稳定。