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匿名用户
培训经理，随意克扣员工绩效，可以申请仲裁吗
培训师，由于经常加班，公司不发加班费，算为调休。公司培训经理，规定歇班超过3天（年假 婚嫁 调休）就扣绩效，且是在员工不知道的情况下就扣钱了。我可以仲裁吗？ 感觉公司完全没有福利啦，休年假也扣钱！
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#工业制造圈#加班没有加班费，可以调休，这样合理吗？违反劳动法吗？
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#武汉木兮传媒有限公司#这样坑人的公司，你真的愿意来嘛！动不动扣钱，扣了还不给你明细，没有一个月可以发完整的，再好的绩效也要被固定扣钱。一直挖员工的资源，还不给加班补助。现在不单单是一两个员工被坑被无端扣钱，是十几个员工都这样。刚刚大学毕业的我，就这样受到不公的待遇真的很难过。希望大家不要来。
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#移动研发#公司无缘无故扣绩效 我离职可以申请赔偿吗
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#迈克生物#如果有事必须请假是算调休还是扣钱？
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入职的公司天天加班到半夜也没加班费也没有调休，第二天早上迟到一分钟都扣钱
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公司不给休年假，如果仲裁麻烦吗？
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国庆加班，公司就给1:0.5调休（加一天班，调休半天）可以仲裁吗？
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