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17年9月份进入一家小型的生产印刷公司,这家公司压工资,每个月25号才发前一个月的工资,来这里5个月了,就第一个月给按时发了工资,之后的都是27号才开,这个月到29号了,工资还是没有开,这马上就要过年了,是应该离职呢?还是继续等一等?

杨先生

其实工资没有跨月,应该可以理解,换位思考一下,如果你是老板,你怎么处理这件事?

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