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#销售技能提升#靠嘴吃饭,销售做的好的人能做好培训师吗?

姜小白💐老师

未必,讲师更全面

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与人玫瑰手有余香~已采纳!
18-10-27
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不一样的,很多时候销售是原则和底线,对产品,服务人都是通过交流得到的情报在转化需求和供应产品。讲师不一样,他上场就带有主观性,就等于你是老师了!有一定的权威性这需要气场,销售员是反过来的为了卖东西不会有那么大气场,这是一个最根本的区别。发现所有的讲师有时候在场上讲的天花乱坠,氛围轰轰烈烈,你让他进卖场卖一样东西可能不如销售员。这就是差别,讲师给我最大感觉就是备课,了解产品特性,了解人性,富有激情,煽情,的演讲打动做销售的人员,告诉他们卖好产品能得到什么,在讲家庭亲情,完了在直击每个人都存在的痛点。金钱,爱情,家庭,父母,等每个人都存在的宏大价值观,你就自责,内疚,心理奔溃,膜拜讲师,寻找原因为什么你没有开玛莎拉蒂,你没有迎娶白富美,没有钱!反正每一个讲师都有一段起伏跌荡的人生故事,就跟中国好生音一样让人听之动心,听完了后你会感觉你就是下一个他。销售为什么不行,因为人家知道他。你要我在同事之间做个案例分享我可以做出来,你要我在同事之间做一个起伏跌荡的故事谁能接受,这都认识放不下脸!要想一个人成为讲师,首先你要包装他,在培训他,在把他弄到没人认识的地方练胆给予欲望,希忘。(你看那个讲师都开上玛莎了,那个的总裁,一年前他还是江淮)总结讲师最常用的一句话就是放下面子捡起票子拿回面子!有时候觉得有些讲师(不代表所有)真的是教你在无底线的达成结果。(一次机缘我跟一个黑色会放贷的老大一起吃饭谈到,他说我觉得我够狠了!人说打就打,说砍就砍,但是培训讲师他都怕,他那种是为了达到目的没有底线的,不怕死,为了达成某个项目一直说不能喝酒的都能跟你比着一起喝死,是不要命的!)老板请讲师回来就是要压榨员工的最后一滴血!因为销售员工是压榨对象所以成不讲师,优秀员工顶多成为培训师!因为他放不下最后底线,想要一个优秀的销售员成为讲师我的建议是先让他裸奔在公园一圈,这样他就成了一个有故事的人了! 哈哈哈,其实讲师对员工还是有很多宣导作用的,可以让员工能量达到发泄,正能量回归。打了鸡血变成不怕疼痛的死亡战士,瞬间战斗力爆棚! 随口凭自己感觉一答,误喷…
18-10-27
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