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17年9月份进入一家小型的生产印刷公司,这家公司压工资,每个月25号才发前一个月的工资,来这里5个月了,就第一个月给按时发了工资,之后的都是27号才开,这个月到29号了,工资还是没有开,这马上就要过年了,是应该离职呢?还是继续等一等?

南乔枝

您入职的时候公司有向您明确工资发放时间吗?如果有,和您现在说的情况相符吗? 如果没有,你进公司后有没有向其他同事简介工资发放情况呢?他们又是怎么说的呢?是一直是这样,还是只是您加入公司之后这段时间出现了这个问题? 也可以找人事部门咨询一下情况。 建议您了解清楚后再做决定,如果离职也需要了解您离职前未发放工资的发放情况。

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说是25号开工资,之前问过同事,也说过会晚个一天两天的,主要是17年年底公司聚餐上,老板说了这样一句话“没有那个老板是必须支付员工工资的,公司效益不好,那就是开不出来工资”,当时心里就觉得这个公司不会是要不给发工资了吧?结果还真是想什么来什么了!所以问一下在这种情况下,是应该正常递交辞职信,还是再等等呢?
18-01-29
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